В 2026 году мы отмечаем знаменательную дату – 100-летие со дня основания одного из старейших и известных издательств на Урале – «Уральского рабочего». Это не просто типография, а настоящий летописец региона, чья история неразрывно связана с развитием Свердловска и области, героическими страницами Великой Отечественной войны и повседневной жизнью миллионов людей.
История «Уральского рабочего» началась 19 мая 1926 года. Именно тогда Президиум Уральского облисполкома принял Постановление, положившее начало деятельности этого масштабного издательского комплекса на базе упраздненного акционерного общества «Уралкнига».
С первых дней своего существования издательство взяло на себя миссию подробно освещать события, происходящие в Свердловске и на всей территории области. Под его началом работало ряд значимых печатных изданий, как газеты «Уральский рабочий», «На смену!», «Крестьянская газета», «Шапи-Агай» и другие.*
Для обеспечения производственных и редакционных процессов в 1935 году было построено специализированное здание – Дом печати.
______________
* Приказ № 1 по издательству Уралоблисполкома от 1 октября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 182.
Письмо Народного комиссариата внешней и внутренней торговли в ликвидационную комиссию акционерного общества «Уралкнига» о необходимости своевременно зарегистрировать прекращение его деятельности с приложением документов. 18 мая 1926 г.
ГАСО. Ф. Р-60. Оп. 1. Д. 172. Л. 141
Вид на здание типографии издательства «Уральский рабочий» (Дом печати) и аллею на Проспекте Ленина. 1955 г. Фото В. М. Ветлугин. ГАСПИСО. Ф. 2138. Оп. 2. Д. 2168
Сегодня мы не просто вспоминаем прошлое. Мы отдаем дань уважения всем, кто стоял у истоков этого известнейшего издательства, кто своим трудом и талантом внес вклад в его славное прошлое. Мы видим в его деятельности отражение целой эпохи — эпохи грандиозных перемен, вызовов и свершений, формировавших облик Урала и всей страны.
В рамках данного проекта Вы познакомитесь с документами, отражающими историю издательства «Уральский рабочий» с момента его основания до настоящего времени.
В проекте задействованы документы из фондов Государственного архива социально-политической истории Свердловской области (ГАСПИСО):
• фонд № 480 «Акционерное общество «Издательско-полиграфическое предприятие "Уральский рабочий"»;
• фонд № 2423 «Общество с ограниченной ответственностью «Медиа-Холдинг “Уральский рабочий”»;
• фонд № 4 «Свердловский областной комитет КПСС».
При содействии Государственного архива Свердловской области.
В современном мире полиграфия играет важную роль в распространении информации и сохранении культурного наследия. С момента появления печатного станка она стала одним из ключевых инструментов формирования общественного сознания, развития образования и литературы, а также передачи исторической памяти от поколения к поколению. Особенно значимой ее роль становилась в периоды социальных и политических преобразований, когда печатное слово использовалось не только как источник знаний, но и как средство влияния на общество, инструмент агитации. В кадровых документах «Уральского рабочего» говорилось:
«Полиграфическая промышленность является базой культурной революции. Она приобретает огромное значение сейчас на данном этапе, когда неизмеримо выросли культурные потребности советского народа, когда книга, газета и журналы стали могущественным средством воспитания, мобилизации и организации масс вокруг задач хозяйственного и культурного строительства нашей родины. В связи с этим возрастает и роль нашего коллектива, работающего на ответственном участке борьбы за марксистко-ленинское-сталинское воспитание масс.
Приступая к выпуску и организации процесса издания учебника начальной школы в нашей типографии мы должны так организовать работу в цехах и в целом по типографии, чтобы оправдать доверие, которое нам оказали и обеспечить количественно и качественно начальную школу учебниками достойным нашего великого дела, дела социализма».
Приказ № 42 по типографии газетно-журнального издательства Свердловского Облисполкома «Уральский рабочий». От 23 июня 1938 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 19. Л. 80.
![Читатели знакомятся со свежими выпусками газет. [1976 г.]. ГАСПИСО. Ф. 1473. Оп. 7. Д. 1624](assets/images/02-1473-7-1624-1256x730.jpg)
В 1939 году на территории Советского Союза осуществлялась Всесоюзная перепись населения. Издательству была поставлена первостепенная задача по подготовке всей необходимой документации для проведения переписи. Согласно приказу директора издательства «Уральский рабочий», «приступая к печатанию и выпуску документации по переписи населения, наша задача так организовать работу в цехах и в целом по типографии, что бы дать такую отпечатанную документацию по переписи, которая была бы достойна отметить и зафиксировать в них победу социализма нашей родины <…> Всесоюзная перепись населения <…> является мероприятием крупнейшего политического и народно-хозяйственного значения.
Кто не помнит важнейшего Ленинского указания о том, что социализм – это учет. Никакая строительная работа, никакая плановая работа не мыслима без правильного учета, а учет не мыслим без статистики. Учет без статистики ни шагу не двинется вперед. Произошедшие в результате победы социализма в нашей стране гигантское развитие производительных сил страны изменило характер занятий населения, его производственную структуру, уровень образования и т. д. Учесть эту не виданную в истории перестройку страны в отношении между десятками миллионов людей, дать всестороннюю характеристику населения социалистического государства рабочих и крестьян, отобразить расцвет культуры СССР, таковы основные задачи Всесоюзной переписи населения 1939 года <…> Приказываю под личную ответственность начальников цехов: стереотипного, печатного, переплетного обеспечить повседневный контроль руководства и наблюдения за ходом производства по выпуску переписной документации».
Приказ № 48 по типографии газетно-журнального издательства Свердлоблисполкома «Уральский рабочий». 9 августа 1938 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 19. Л. 113.
Перед типографскими рабочими стояла большая задача: создать продукцию, которая была бы идеально выверена, а также приятна глазу и понятна для всех масс населения. В одном из приказов издательства прописывается, что «в обязанности печатника входит наблюдение за качеством печати семи машин, регулировать краску, убирать отпечатанные листы, устранять марашки, а также устранять дефекты получившиеся во время печати. В обязанности печатника-приправщика входит подготовить форму для печати (т. е. приправить, установить размеры) и полностью отвечать за ее качество».
Приказ № 28 По типографии газетно-журнального издательства «Уральский рабочий» Свердлоблисполкома. 16 апреля 1938 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 19. Л. 50.
До начала Великой Отечественной войны в целях экономии бумаги все Приказы предприятия публиковались на оборотной стороне плакатов с графиками и схемами экономики Урала 30-х годов.
7 октября 1932 года на основании постановления Президиума Уралоблисполкома типография «Гранит» стала частью издательства «Уральский рабочий»*.
Данное решение имело комплексное воздействие, затронув не только кадровые вопросы, как штатное расписание и должностные инструкции, но и хозяйственные аспекты. В частности, издательство, ранее располагавшее собственными свинарниками и крольчатниками, с целью обеспечения своих сотрудников свежим мясом, объединило хозяйственный двор с типографией «Гранит». Для расширения производственных мощностей в сфере животноводства было реорганизовано помещение, ранее служившее типографии «Гранит» складом макулатуры. Руководство издательства намеревалось расширить площади, отведенные под содержание животных с целью последующего повышения численности поголовья. Так, по состоянию на 1 января 1932 года количество поголовья свиней составляло не менее 20 особей, а к 1 марта планировалось довести их количество до 50.**
__________
* Приказ № 57 по газетному издательству «Уральский рабочий» Свердлоблисполкома. 19 ноября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 216-218.
** Приказ № 61 по газетному издательству «Уральский рабочий». 27 ноября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 226.
Памятник архитектуры начала XX века. Свердловская картинная галерея. Бывшее здание типографии «Гранит». Архитектор К. Т. Бабыкин. ГАСПИСО. Ф. 221. Оп. 3. Д. 1015/1
Подобные меры относились и к другим хозяйственным постройкам. «Хозяйственному отделу не позднее 5 декабря расширить и благоустроить помещение крольчатника типографии «Гранит» с расчетом доведения маточного поголовья кроликов до 70 голов к 1 января и до 200 голов к 1 марта».
Приказ № 61 по газетному издательству «Уральский рабочий». 27 ноября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 226.
«Уральский рабочий» заботился о своих работниках, поэтому на балансе предприятия находились общежития, квартиры, а также свое медицинское учреждение. «Для быстрого оказания «медицинской помощи рабочим и служащим организовать в системе издательства специальную амбулаторию <…> Помещение для амбулатории отвести в новом корпусе фабрики “Совштамп”».
Приказ № 57 по газетному издательству «Уральский рабочий». 19 ноября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 218.
С 1935 года Стахановское движение мощным потоком увлекло работников по всей стране соревновательным задором. И в стенах издательства «Уральский рабочий» появились свои герои труда. Но если заводские рабочие шли к новым рекордам, то передовики печатного дела должны были добиваться не только производственных успехов.
Особое значение придавалось их идейной вовлеченности и осознанию общественной значимости собственного труда. В приказе 1936 года сказано: «Современный культурный уровень трудящихся [предъявляет] чрезвычайно серьезные требования к качеству газетно-журнальной и книжной продукции. Техническое оформление любого вида литературного произведения должно быть, в первую очередь, на уровне этих требований. Стахановцы, инженерно-технические работники типографии по роду своей работы призваны выполнять серьезную часть пропагандисткой работы партийной организации, поэтому работа их должна быть на определенном высоком культурном уровне».
Приказа № 14 по типографии газетно-журнального издательства Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 13 марта 1936 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 12. Л. 24.
За трудовые заслуги администрация предприятия систематически отмечала и поощряла своих сотрудников, щедро вознаграждая их за достигнутые успехи, что подтверждается многочисленными документальными источниками. Один из приказов о поощрении сотрудника издательства свидетельствует о высокой эффективности работы художника.
Приказ № 50 по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 28 июня 1936 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 11. Л. 99
Еще одним примером служит событие 16 июля 1943 года. В этот день сильная гроза обрушилась на город. К тому времени с железнодорожного вокзала была доставлена значительная партия бумаги, которую еще не успели переместить в здание Дома печати. Ливень грозил повредить ценный материал.
В Приказе объявляется благодарность рабочим II смены печатного цеха, а также отдельным работникам типографии, «благодаря усилиям которых бумага была закатана в предприятие, чем была спасена от порчи...»
Приказ № 127 по газетно-журнальному издательству Свердловского Обкома ВКП(б) «Уральский рабочий» и филиалу первой образцовой типографии. 17 июля 1943 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 39.
Премированию подлежали также и те, кто не только эффективно выполнял план, но и оптимизировал рабочие процессы. «В III квартале 1969 г. при печати газет издательства «Правда» сэкономлено газетной бумаги 21637 кг, издательства «Известия» – 7634 кг, издательства «Советский спорт» – 9030 кг <…> премировать наиболее отличившихся в экономии бумаги работников…»
Приказ № 2 по издательству «Уральский рабочий» Свердловского обкома КПСС. 4 января 1970 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 3. Д. 247. Л. 4.
Рационализация, как фундаментальный принцип производства, всегда служила залогом его эффективности и высокого качества. Благодаря профессиональному подходу к работе с оборудованием, специалисты успешно справлялись с задачами минимизации брака, ускорения производственных циклов, сокращения издержек, обеспечения безопасности труда и создания благоприятной рабочей атмосферы.
Приказ № 101 по издательству «Уральский рабочий» Свердловского обкома КПСС. 27 февраля 1985 г. ГАСПИСО. Ф. 482. Оп. 16. Д. 1. Л. 165
Социальная политика «Уральского рабочего» включала в себя не только финансовые стимулы, но и заботу о досуге сотрудников и их семей. Работники могли воспользоваться услугами собственного дома отдыха, а для детей организовывались оздоровительные программы в пионерском лагере «Уральские самоцветы» или детском доме отдыха.
Традиционным для издательства были награждения в дни государственных праздников. В Приказе от 8 марта 1936 года отмечались подарки сотрудницам. Согласно документу, за ударную работу в честь Международного дня 8 марта кассир, счетовод и работник отдела писем получили в качестве награды отрезы ткани для платья; курьер был отмечен туфлями и платьем; секретарь редакции – костюмом. Все остальные сотрудники были премированы денежными средствами.* В представленных документах торжественно звучат поздравления от руководства издательства, в которых чётко ощущается дыхание советского времени.
___________
* Приказ № 16 по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 8 марта 1936 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 11. Л. 28-29.
За трудовые достижения и выполнения важных социальных функций, а также «в ознаменование пятнадцатилетней годовщины “Уральского рабочего”, Президиум Областного Исполнительного Комитета постановил присвоить первой калийной шахте первого калийного рудника в Соликамске имя «Уральского Рабочего».
Постановление № 4094 Президиума Уральского областного Исполнительного Комитета «О пятнадцатилетнем юбилее газеты «Уральский рабочий». 29 ноября 1932 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 7. Л. 231.
В силу служебных обязанностей работники издательства регулярно совершали поездки по городу и области, решая производственные задачи. Для обеспечения этих перемещений предприятие располагало собственным автопарком. В довоенный и послевоенный периоды издательство также содержало конный двор, что подразумевало наличие в штате сотрудников, ответственных за его функционирование. «Установить ставки рабочим конного, гужевого и легкового транспорта 200 руб. в соответствии с новыми ставками с 1-го марта. Перевести рабочих гужевого транспорта на отдельную оплату труда. Заведующему конным двором с 1-го марта установить оклад 250 руб. в месяц. Грузчикам и шоферу, занятым на перевозках на грузовой машине повысить расценки на 20 % на перевозках в черте города в пределах 10 км. В один конец…»
Приказ по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий» № 12. 17 марта 1938 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 18. Л. 30.
К 1950-м годам виды транспорта в издательстве претерпели изменения: согласно сохранившимся документам, появились мотоциклы и автомобили, среди которых были как отечественные «Москвич», так и «Линкольн». Но был случай, когда доставляли сырье трамваем. Об этом можно узнать из приказа директора, подписанного октября 1943 году. «За успешную и быструю разгрузку и выгрузку 120 тонн бумаги, а также за доставку трамваями к типографии – этим самым сэкономлено 500 кгр. бензина. Объявляю благодарность…».
Приказ № 239 по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий» и филиала первой образцовой типографии. 18 октября 1943 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 39.
Интересно, что за экономию бензина шоферы получали вознаграждение:
«Для поощрения труда шоферов установить:
1) По расходу горючего премию в размере 100 % стоимости сэкономленного горючего. За перерасход горючего сверх установленных норм без уважительных на то причин устанавливается удержание в 3-х кратном размере фактической стоимости пережога.
2) По расходу резины премию в размере 75 % стоимости резины за километр пробега сверх установленных плановых норм.
3) Для изжития текучести среди шоферского состава установить доплату к заработку проработавшим в Издательстве свыше 2-х лет в размере 10 % к заработку в месяц в течении первых пяти лет и 20 % свыше пяти лет».
Приказ № 76 по газетно-журнальному издательству «Уральский рабочий». 8 декабря 1933 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 8. Л. 247.
Работа на типографских предприятиях традиционно сопряжена с определенной угрозой для здоровья. Применение вредных веществ, таких как свинец, а также эксплуатация опасного оборудования – штамповочных и прошивочных станков – вызывали несчастные случаи, ожоги и отравления персонала. В 1930-е годы были приняты меры, направленные на улучшение условий труда и обеспечение безопасности сотрудников типографий. Благодаря этим инициативам удалось сократить количество производственных травм.
Так, согласно Приказу 1936 года доступ на территорию издательства для посторонних лиц был ограничен. Администрация предприятия подписала приказ, в котором были зафиксированы правила посещения типографий. Среди прочего в документе указывалось, что все сотрудники должны иметь пропуска, а на каждом выходе должны быть дежурные коменданты. «Дежурных комендантов, старших комендантов вооружить револьверами системы Коровина, предварительно взяв на это разрешение УНКВД».
Приказ № 93 об охране типографии издательства «Уральский рабочий». 27 декабря 1936 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1 Д. 11. Л. 205.
В соответствии с приказом от 21 января 1937 года начальники цехов несли ответственность за своевременное выявление неисправного оборудования, а также за соблюдение порядка проведения работ с воспламеняющимися и ядовитыми веществами. В их обязанности входила разработка инструкций по обращению с токсичными материалами и технических регламентов эксплуатации станков и машин.
Приказ № 8 по типографии газетно-журнального издательства Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 21 января 1937 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 14. Л. 194
Безопасность персонала была в приоритете: работники издательства, имевшие дело с разными химическими веществами, проходили регулярные медосмотры, а рабочим с особо ядовитыми материалами дополнительно выдавали молоко.
Приказ № 22 по издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». От 14 февраля 1950 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 147. Л. 30.
Когда началась Великая Отечественная война, жители Урала еще не представляли, что их край станет тылом всей страны, куда доставят заводы и людей с оккупированных врагом территорий. В целях защиты важного стратегического объекта – издательства «Уральский рабочий» — были предприняты особые меры, включая монтаж светомаскировки, чтобы свет функционирующих помещений не выдавал их вражеским подразделениям. В Приказе администрации издательства говорилось, что «включение света в незатемненной комнате или просвечивание света в плохо замаскированном помещении будет рассматриваться как срыв большой оборонной работы».*
В то же время была проведена подготовка и жилых домов, принадлежащих типографии «Уральский рабочий» к противовоздушной и противохимической обороне. Жителям домов запретили развешивание белья в чердачных помещениях и обязали «расчистить чердаки и лестничные клетки, и другие помещения от разного хлама, мусора и легковоспламеняющихся материалов…»
_____________
* Приказ № 99 по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 18 сентября 1941 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 26. Л. 152.
Во время Великой Отечественной войны на Урал в целях сохранности были эвакуированы полиграфические предприятия вместе с персоналом из других регионов страны. В связи с тем, что значительная часть мужского персонала была мобилизована на фронт, издательство испытывало недостаток квалифицированных работников. Для решения этой проблемы проводилось обучение новых кадров.
«В целях быстрейшей подготовки квалифицированных кадров и пуска эвакуированного печатного оборудования организовать: 1) в печатном цехе две группы бригадного ученичества 20-25 человек 2) 2-я группа 20 человек. Срок обучения 4 месяца. <…> Обучение начать с 16-го марта 1942 года».
Приказ № 63 по газетно-журнальному издательству Свердловского обкома ВКП(б) «Уральский рабочий». 16 марта 1942 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 1. Д. 30. Л. 27.
В годы войны «Уральский рабочий» внес неоценимый вклад в информационное обеспечение фронта и тыла. Основными направлениями публикаций уральских газет стали: поддержка фронта со стороны тыла, трудовые достижения заводов, перевыполняющих производственные планы, деятельность учреждений культуры, направленная на поддержание морального духа советского народа посредством выставок, лекций и концертов, а также сводки с фронта.
Таким образом, газета не только описывала события, но и вела мощнейшую агитационную деятельность. Например, 16 января 1943 года издание «Уральский рабочий» выступило с призывом к жителям Урала, опубликовав статью «Танковый корпус сверх плана». Это положило начало беспрецедентной народной инициативе по созданию танкового корпуса на добровольные пожертвования граждан. Так появился Уральский добровольческий танковый корпус – не просто воинская часть, а яркое свидетельство сплоченности и патриотизма уральцев. Его особенность заключалась в том, что все средства на формирование были собраны исключительно жителями Свердловской, Челябинской и Молотовской (ныне – Пермский край) областей, что сделало это событие поистине уникальным в истории военного времени. Уральский добровольческий танковый корпус прошел 5500 км пути, первые бои принял под Орлом, а закончил освобождением Праги.
Танковый корпус сверх плана // «Уральский рабочий». 13 января 1943. № 13. С. 2
Великая отечественная война поставила перед издательством новые, неожиданные задачи. Оно взяло на себя выпуск больших партий тетрадей и учебников, которые ранее не входили в его производственные планы. Типографские мощности, как и все производства тыла, были перенаправлены на нужды фронта. Тетради были необходимы не только в школах, но и среди военнослужащих. На них писались письма с фронта, которые впоследствии превращались в письма-треугольники. Помимо этого, командный состав использовал тетради для фиксации служебной информации.
После войны издательство сосредоточилось на развитии своих сотрудников. Для обмена опытом персонал направлялся в командировки, а также организовывались курсы повышения квалификации для выпускников полиграфических вузов.
Девяностые годы XX века – это не просто десятилетие, а настоящая эпоха тектонических сдвигов, перевернувшая привычный уклад жизни в нашей стране. Рухнул прежний государственный строй, исчезла монополия коммунистической партии, а вместе с ними ушли в прошлое и единые, жестко регламентированные правила для печатной продукции. Издательское дело, как и вся страна, оказалось на перепутье, вступая в новую, неизведанную эру рыночных отношений.
Приказ № 262 по издательству «Уральский рабочий» Свердловского обкома КПСС. 27 июня 1991 г. ГАСПИСО. Ф. 480. Оп. 28. Д. 1. Л. 60
Советская эпоха оставила богатое наследие, в том числе и в сфере печатных СМИ. Газеты того времени были неотъемлемой частью жизни миллионов людей, но их модель существования, ориентированная на подписку, оказалась не готова к вызовам времени. Когда экономические реалии изменились, а информационное пространство стало более конкурентным, советские газеты столкнулись с серьезными проблемами снижения влияния и падению тиражей.
Основной моделью распространения газет в СССР была подписка. Такая система создавала своего рода «застывший» тираж, который не стимулировал к гибкости и корректировке содержательных моделей. Если газета была интересна, ее выписывали. Если нет – все равно печатали запланированный тираж. Отсутствие прямой связи с читателем через розничные продажи лишало редакции ценной обратной связи и возможности оперативно реагировать на меняющиеся интересы аудитории.
Переходный период и последующие экономические изменения привели к резкому росту цен на все товары. Однако зарплаты читателей не успевали за инфляцией. В то же время, розничные цены на газеты остались прежними, что могло бы показаться позитивным фактором. Но здесь кроется подвох: подписные цены возросли из-за резко поднявшейся стоимости доставки. Это означало, что читатель, который раньше мог позволить себе выписывать несколько газет, теперь мог довольствоваться только одной.
Бригада рабочих в цехе читает газету «Уральский рабочий». ГАСПИСО. Ф. 1473. Оп. 7. Д. 1547
История советских газет – это яркий пример того, как негибкая модель распространения и отсутствие адаптации к меняющимся условиям могут привести к упадку даже самых влиятельных изданий. Ориентация на подписку, игнорирование розничных продаж и недооценка потенциала новых медиа, как сеть «Интернет», стали роковыми для многих газет.
Сегодня, когда медиапространство продолжает развиваться, уроки прошлого остаются актуальными: для выживания и процветания печатным СМИ необходимо быть гибкими, ориентированными на читателя, использовать современные технологии и постоянно искать новые формы взаимодействия с аудиторией. Для решения многих проблем, которые привнесла экономика, в 1999 году издательство «Уральский рабочий» было реорганизовано в ООО «Медиа-Холдинг "Уральский рабочий"», которое с успехом справляется с поставленными временем задачами.
Устав Общества с ограниченной ответственностью «Медиа-Холдинг “Уральский рабочий”» (ООО «Медиа-Холдинг “Уральский рабочий”») ГАСПИСО. Ф. 2423. Оп. 1. Д. 5. Л. 1
Чтобы сделать свои издания заметнее, они запускают яркие рекламные акции и активно сотрудничают с партнерами, становясь информационными спонсорами городских и областных мероприятий. Параллельно, они держат руку на пульсе событий, освещая самые важные новости города и области, что работает на повышение узнаваемости их бренда.
На протяжении века издательство оставалось важной частью культурной, общественной и информационной жизни Урала, объединяя поколения читателей, журналистов, писателей, редакторов и печатников.
Менялись времена, технологии и форматы, но неизменным оставалось главное – стремление сохранять живое слово, рассказывать о людях и событиях. «Уральский рабочий» внес значительный вклад в развитие региональной журналистики, став настоящим символом уральской печатной традиции.
100 лет – это путь, за которым стоят огромный труд, преданность профессии и уважение к истории. Это важное событие не только для коллектива, но и для всех, кто ценит силу печатного слова.
Отбор материалов, текст:
С. Ю. Сильницкая — научный сотрудник отдела использования и публикации архивных документов
Верстка, дизайн:
Л. М. Алексеева — главный архивист отдела использования и публикации архивных документов
